Een grote Nederlandse ploeg topsporters die jarenlang hebben getraind waren in Parijs actief en wonnen met 34 medailles, de beste prestatie ooit. Nederland is enthousiast en in de media liepen we warm voor prachtige sporttaferelen. Wij Nederlanders willen dat onze topsporters medailles winnen, we willen het Wilhelmus horen en Olympisch goud winnen en we rekenen er […]
De beste versie van jezelf.
Je bent in de tweede helft van je leven en wil werk dat alleen maar beter en relevanter wordt. Misschien dat je zelf vindt dat je niet zo goed presteert terwijl je collega’s met je weglopen. Dit gevoel raakt managers die het verwerven van resultaten niet direct toeschrijven aan eigen kunnen maar eerder aan geluk en […]
Stigmatisering
Oudere collega’s worden in werksituaties met regelmaat nog gezien als minder gemotiveerd en minder bereid tot verandering. Ben je aan de slag als vijftiger, dan krijg je al gauw te maken met vormen van buitensluiten en flauwe grappen, zo stelden onderzoekers van University Maastricht vast. Wat te denken van het structureel weigeren van promotie aan ouderen. […]
SCHERP OP KOERS
Wie wil bijdragen aan goed beleid komt met nieuwe perspectieven naar de vergader- en bestuurstafels. Daarbij is een ontvankelijke instelling en oordeelsvrij luisteren, onmisbaar. Goed leiderschap veronderstelt zelfkennis en de moed ruimte te geven aan afwijkende meningen. Wie daarbij goed kan omgaan met de dynamiek van verandering, met onzekerheden, de complexiteit van dingen en gebrek aan duidelijkheid, is […]
PERSPECTIEF 2024
Als er in de organisatie problemen zijn, wil dat vaak zeggen dat men niet effectief is. Het nieuwe jaar vormt dan met regelmaat een prikkel voor een herbezinning op beleid en uitvoering. Wanneer doe je het als bestuurder of manager eigenlijk goed? Vanuit de architectuur kent men het begrip : ‘ Form follows function’, zoals […]
WENDBAARHEID
Na de eurozone als geheel is nu ook de Nederlandse economie sinds augustus ’23 in een milde recessie beland. Na een krimp van 0.4 procent in het eerste kwartaal viel de economie vanaf april al met 0,3 procent terug volgens het CBS. Deze recessie is niet toe te wijzen aan één enkele oorzaak. Zo slonk […]
VERZUIM BEGELEIDING
Waarschijnlijk vindt u sociale zekerheid niet het leukste onderwerp en is verzuim-begeleiding niet uw favoriete bezigheid. Daarom ondersteunt Adsom werkgevers en HR specialisten met slimme oplossingen gericht op ’duurzaamheidsbeleid’ voor medewerkers. Nieuwe wetgeving per 1 juli 2023 verplicht werkgevers en werknemers tot het opstellen van een visie op re-integratietrajecten. De Wet Verbetering Poortwachter die al geruime tijd […]
LOOPBAANPLANNING
Managers met een lange termijn visie denken na over hun functie en verantwoordelijkheden. Dat valt veelal samen met ouder worden waarbij herzien van status en betrokken willen blijven aan de orde komen. Dan is demotie of verandering van functie de sleutel voor loopbaanplanning waarbij een nieuwe werk-privé-balans wordt bereikt door seniore managers met minder stress en […]
PERSPECTIEF 2023
Organisaties in veel sectoren kampen met een tekort aan arbeidskrachten. Dan is het extra belangrijk om bestaand personeel gezond en gemotiveerd te houden. Vooral in de zorg. Verzekeraars en zorgaanbieders hebben echter nog maar weinig contracten gesloten met elkaar, vergeleken met andere jaren. Instellingen hekelen de lage inflatiecorrectie van 1 tot 4 procent die verzekeraars bieden. […]
OMGEVINGSWET
Met de nationale omgevingsvisie en omgevingswet in de maak wil de overheid de regels voor de ruimtelijke ontwikkeling vereenvoudigen en samenvoegen. Zo wordt het o.m. makkelijker om bouwprojecten te starten. Maar zeven van de tien omgevingsexperts die bij kleine gemeenten werken, willen opnieuw uitstel. Ze vrezen door personeelsgebrek en haperende ICT- techniek vertraging op te […]